第二種衛生管理者（令和5年4月）

問題．9 / 30　
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労働基準法における労働時間等に関する次の記述のうち、正しいものはどれか。

(1). 1日8時間を超えて労働させることができるのは、時間外労働の協定を締結し、これを所轄労働基準監督署長に届け出た場合に限られている。

(2). 労働時間が8時間を超える場合においては、少なくとも45分の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。

(3). 機密の事務を取り扱う労働者に対する労働時間に関する規定の適用の除外については、所轄労働基準監督署長の許可を受けなければならない。

(4). フレックスタイム制の清算期間は、3か月以内の期間に限られる。

(5). 満20歳未満の者については、時間外・休日労働をさせることはできない。

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カテゴリー: 令和5年度 4月実施分公表問題

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