平成29年度春期午前Ⅱ プロジェクトマネージャ試験

問題．22 / 25　
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労働基準法で定める制度のうち、36協定がよりどころとしている制度はどれか。

ア. 業務遂行の手段、時間配分の決定などを大幅に労働者に委ねる業務に適用され、労働時間の算定は、労使協定で定めた労働時間の労働とみなす制度

イ. 業務の繁閑に応じた労働時間の配分などを行い、労使協定によって１か月以内の期間を平均して１週の法定労働時間を超えないようにする制度

ウ. 時間外労働、休日労働についての労使協定を書面で締結し、行政官庁に届け出ることによって、法定労働時間外の労働が認められる制度

エ. 労使協定によって１か月以内の一定期間の総労働時間を定め、１日の固定勤務時間以外では、労働者に始業・終業時刻の決定を委ねる制度

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カテゴリー: 高度情報処理試験（午前Ⅱ）プロジェクトマネージャー平成29年度春期

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